在项目领导下，全面负责生产管理工作

条件:男性，18-30周岁，高中及以上学历，身体健康无残疾，无传染病，无工伤经历，无违法犯罪前科，能吃苦耐劳，能适应野外工作环境。 2、用工形势 新进人员，经培训合格后，与相应劳务派遣企业签订劳务合同，第一次合同签订期限为3年，用工性质为劳务工。三、大专 本科学历，石油化工专业优先，报到后，月基本工资6000元-7000元，三年后石油化工专业择优转为正式员工。 3、薪酬及福利待遇(按照岗位标准与岗位系数工资) 3.1、薪酬:月基础工资4600元，效益工资（奖金）月均1000以上，每个季度发放保健费600元-700元（年），夏季发放高温费1250元（年）及清凉饮料费600元（年），每年公司提供高温福利待遇，工资按月足额发放，不存在拖欠工资现象。年综合收入7万-10万元，收入可逐年递增。 3.2、社会保险:缴纳养老、失业、工伤、生育、大病医疗保险等社会保险待遇。 3.3、食宿:免费提供食宿。一年中发放三次从鄯善到家的来回车票，标准硬卧中铺。 3.4、休假及路费:在岗工作实行三班两倒工作制，每班工作十二小时；平均工作65天休息15-25天的原则，每季度发放工作地至家居地往返路费一次（标准为火车特快硬卧中铺为原则）。 3.5、福利:免费提供劳保护具及其他相关福利待遇。 3.6、法定假日上班有加班，按照国家相关规定执行，冬季有冬季作业费，年底有经理加奖。